ВТБ Пенсионный фонд расширяет сотрудничество с «Мультибонусом»

ВТБ Пенсионный фонд и программа лояльности ВТБ «Мультибонус» расширяют возможности для клиентов. В каталог «Мультибонуса» добавлены сертификаты большего номинала для оплаты бонусами взносов за негосударственное пенсионное обеспечение (НПО), а также возможность доплатить часть суммы рублями.

В специальном разделе «Пенсионный фонд» каталога «Мультибонуса» к уже существующим сертификатам номиналом 500, 1 000 и 1 500 рублей добавлены три новых сертификата для взносов по индивидуальному пенсионному плану — на 3 000, 5 000 и 10 000 рублей. Эти номиналы самостоятельно определили клиенты, которые принимали участие в опросе НПФ ВТБ. Также участники программы лояльности получили возможность доплатить недостающую до нужного номинала сумму рублями, чтобы сформировать оптимальный для себя размер пенсионного взноса.

«Мы всегда чутко относимся к пожеланиям граждан и расширяем их возможности для планирования и оптимизации своего пенсионного капитала — это стратегическая задача фонда. В четвёртом квартале прошлого года мы привлекли 2,7 млрд рублей средств физлиц для добровольного формирования пенсии. Мы активно внедряем цифровые сервисы и работаем в новых направлениях — в прошлом году запустили мобильное приложение, вышли в розничный сегмент в каналах банка ВТБ, развиваем программы повышения финансовой грамотности. Поэтому расширенные возможности для клиентов „Мультибонуса“ позволят им еще более гибко формировать свои накопления», — сказала Лариса Горчаковская, генеральный директор ВТБ Пенсионный фонд.

«Клиентам „Мультибонуса“ доступны не только покупка товаров и услуг, но и возможность позаботиться о будущем, используя свои бонусные накопления. За прошлый год участники программы лояльности оформили более 11 тысяч пенсионных взносов — почти на 40% больше, чем в 2019 году — на общую сумму более 22,5 млн рублей. Расширенный выбор номинала взносов и возможность доплаты рублями упростит формирование надежного пенсионного капитала тем, кто предпочитает обеспечить свое будущее с помощью ВТБ Пенсионный фонд», — комментирует Роман Синенко, руководитель программы лояльности «Мультибонус» ВТБ.

Программа НПО от ВТБ Пенсионный фонд позволяет клиентам самостоятельно формировать свою будущую негосударственную пенсию: определять размеры и сроки взносов, срок и периодичность её выплат. Накопленные на пенсионном счете средства инвестируются фондом и приносят клиенту доход. Информация о состоянии счета всегда доступна в личном кабинете на сайте фонда.

Последние новости
10 сентября 2025
НПФ ВТБ занимает первое место на рынке по объему активов в этом году
По итогам первого полугодия ВТБ Пенсионный фонд остаётся лидером на рынке*: активы фонда достигли 1,2 трлн рублей, их прирост с начала года составил 8%. Суммарные пенсионные выплаты клиентам за этот период превысили 14 млрд рублей.
29 августа 2025
Клиентам НПФ ВТБ начислена господдержка по программе долгосрочных сбережений

Средства господдержки за 2024 год поступили на счета клиентов НПФ ВТБ. Почти 620 000 клиентов фонда уже получили на счета 15,5 млрд рублей государственного софинансирования.

29 августа 2025
НПФ ВТБ первым в России совершил процентный своп со средствами пенсионных резервов
Первый в России процентный своп с использованием средств пенсионных резервов заключен на рынке стандартизированных производных финансовых инструментом (СПФИ) Московской биржи.